老細都唔認得

我不知各位工作的公司規模如何，但其實你知道公司高層的長相嗎？又或者，知不知道誰是老細，誰是跟你直屬上司相熟的高層之類之類呢？

今日讀到一宗新聞，話說台灣富商郭台鉻巡視富士康深圳廠房，發現兩名員工違規，在廠房餐廳門口抽煙。郭上前叫員工把煙頭丟掉，沒料到兩名員工不認得老闆，還回應：「你誰啊？關你Ｘ事？」結果讓郭扯火，怒罵「我們富士康不要這種員工！」

這事，其實有很多值得大家反思與留意的地方。首先，就算是初出茅蘆的年輕人，開始在一家公司工作，無論規模大小，其實你真的有需要了解公司的老細是誰高層是誰。為什麼？你每日番工放工，總有機會遇到一個半個，我並不是叫你要突然恭恭敬敬，但基本望落四四正正是要的，點個頭是要的，若果你能夠叫得出「早晨乜生」，那就更好。

我記得好幾年前，在一家大機構工作，那些高高層的名字或許都略知一二，不過樣子就實在不清楚。由於公司有多於一層的寫字樓，你永遠不知道同於升降機內的是誰，所以，我永遠都會保持微笑，不誇張，但很基本的，是要做的。

就算你真的無望自己上位呀，諗住打份工逗人工準時收工放工都好，若果一個唔好彩在公眾場合遇上公司高層，而你又咁有型仲戴住Staff Card，正正在大大聲粗口爛舌講電話／不讓座予有需要人士／睇女仔睇到入晒神係人都知你猥瑣，而該高層又見證住的話，我可以恭喜你喇！可能你繼續有工番，但的確有部份老細見到員工有不順眼行為，真係記住，然後影低相，再番公司了解你姓甚名誰。

所以，麻煩離開公司，點都記得除下員工證。

另外，有沒有特別留意關於公司與及公司相關行業的新聞與消息？我知，你平日睇娛樂版體育版而永遠唔睇時事版，不過留意公司的消息與行業資訊，低層次目的是就算公司有乜風吹草動你都略知一二，高層次目的是你若果有機會遇到高層，你清楚公司的發展與事情，你懂得問懂得打開話匣子，好印象就有了。

若果你在大企業工作，其實真的要多了解公司的風格與立場。為什麼？萬一你跟同事閒聊說了不應說的東西又咁好彩被高層聽見，壞印象就因此而來。另外，你在面書也好Instagram也好，切忌公開批評公司，彈老細，寫公司不是。朋友，就算你將你的Privacy權限set成只限朋友，你真的那麼相信這些「朋友」嗎？就算報紙雜誌周不時有名人被友人出賣Cap圖放出面書Status，我身邊也有朋友被人這樣出賣過，還要是跟工作有關的。

各位希望好好做好呢份工的朋友，歸根究底，還是少說話多做事，在公眾場合注意言行舉止，這是很簡單但很重要的規條。當然，對於政治立場之類跟工作無關的，我又覺得不用那麼避忌－－除非你好清楚老細真係好小器。