別讓小人暗爽

有時很佩服有些職場上的人：他們不求有功但求準時出糧，對於被罵從來不會反駁，總是一套「世事早給我看透」的表情。相反地，有些朋友對於工作太上心，太投入，往往比較容易動氣，影響情緒。

最近有朋友向我訴苦：他在一家公司工作超過十年，一直表現出色，要業績有業績，下屬愛戴老細欣賞。但大家都知道，有些事情是你控制範圍以外的，例如高層換人，來了一個料子一般用人唯親的上司。 

關於朋友最近遇到的事情細節我不打算透露，但在我眼中他是聰明而見慣世面，為何這次那麼困擾又失落呢？朋友承認，他大可不用工作生活質素也沒有影響，要離開這公司也大把人搶住請他。他覺得跟公司工作那麼久，有感情，對於這次事情的處理與及公司的反應，有點失望。

首先我們必需記住：公平與天理不常在，所以在職場上，懂得保護自己，因為仆街人渣比比皆是，你遇上如何避免吃虧，是一種學問。

吃虧，不代表你處處撐到行同佢死過，因為在任何一個世界，你有幾多籌碼，你夠唔夠班同人死過，是非常重要的因素。所以，有時有些虧不能不吃，只是吃了這次虧，如何想想下次的應對才是重要。

對於上級有些讓你我白眼反到上天靈蓋的決定，有些對工作很上心對公司很有感情的人，會選擇直斥其非或者禮貌進諫，喂喂，你同佢好熟？佢真係會好欣賞你呢類所謂「實幹派」？其實不如用另一種方法：接受其決定，邊做邊慢慢反映，再虛心請教，那麼有起事上黎，唔代表你唔會俾人放上檯，但至少，很要面的上級會知道：「丫我今次衰左但呢條友都算係自己人。」

所以，當你能夠談笑用兵，你才有機會跟這些極級專才交手。

不過，麻煩要記住一件事：知所進退。請不斷地審視自己的情況與勝算，若果知道鬥落去磨爛蓆未必是最明智的決定，請在適當時退下來，例如，外面有不錯的發展，就算不是最好的機會，也想想要不要讓自己換個環境。

別把場面弄到不歡而散，因為你永遠不知道，你會不會跟某某或某公司合作。世界很大，但圈子很細，山水有相逢，邪起上嚟真係永遠估唔到。

總之，真的不要為一些仆街人渣動氣，盡量啦我知唔容易，更加唔好將壞情緒帶到日常生活當中。有時有些人，就是喜歡不斷製造大大小小的麻煩，未必能夠玩死你，但睇到你周身唔聚財或者心情欠佳就會暗暗歡喜。就算你真係成頭煙，麻煩請你保持應有的情緒管理，別讓小人暗爽。